超越点击:业务发展中的线索评分和培育

如何定义真正成功的业务发展战略?是简单地产生大量潜在客户,还是有一种更细微的方法能将表现出色的企业与其他企业区分开来?许多企业在吸引眼球方面投入巨资,专注于改善搜索引擎优化策略,以提高搜索引擎排名,并通过引人注目的内容提高在线可见度。但是,一旦这些潜在客户点击进入,又会发生什么呢?

超越点击:业务发展中的线索评分和培育

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真正的挑战和机遇在于点击之后发生的事情。这就是将最初的兴趣转化为切实的业务增长。这就是线索评分和培育的战略力量发挥作用的地方,是最初线索生成和转化之间的重要桥梁。

 

什么是潜在客户评分,为什么它很重要?

每个企业都在努力实现增长,但您如何确保您的努力得到有效引导?产生潜在客户是一回事,但了解哪些潜在客户真正准备好参与,哪些需要进一步培养才是真正的挑战所在。正因如此,了解和实施线索评分不仅有益,而且对现代业务发展不可或缺。

那么,究竟什么是线索评分呢?就其核心而言,潜在客户评分是一种系统化的方法,用于对潜在客户进行分级,客观地确定其销售准备程度。可以把它想象成一个复杂的过滤器,从企业收到的大量咨询和互动中筛选出最有可能转化为付费客户的个人或公司。

积极采用线索评分的企业,其线索转化为商机的比率比未采用线索评分的企业高出77%。这一数据充分体现了从一开始就识别最佳潜在客户对于业务发展的重要价值。

这样做的主要目的很明确:将销售团队的工作重点放在最有潜力的潜在客户上,确保他们将宝贵的时间和资源集中在能产生最大回报的地方。如果没有这种优先排序,销售团队就很容易陷入追逐不合适的潜在客户或过早进入决策流程的困境。

强大的销售线索评分模型的关键要素

一个真正有效的潜在客户评分模型不是建立在猜测的基础上,而是由各种数据点组合而成的,这些数据点能全面反映潜在客户的潜力。

  • 人口统计学: 这包括公司规模、行业、职位甚至预计收入等详细信息。例如,如果你的理想客户是一家中型科技公司,那么符合这一描述的潜在客户自然会比小型零售企业获得更高的评分。这并不是排斥,而是智能化的优先排序。

  • 企业特征: 这提供了更广泛的组织背景,包括地理位置、公司行业和整体规模等因素。例如,一家 B2B 软件公司专门为特定技术中心的初创企业提供解决方案。如果潜在客户位于硅谷,并且拥有相关的员工数量,那么他们的得分可能会更高,因为他们完全符合公司的目标市场。这些数据有助于完善您对企业与您的产品相关性的理解。

  • 行为数据: 潜在客户不仅与他们的身份有关,还与他们的行为有关。此类数据可跟踪网站访问、内容下载(如白皮书、电子书)、电子邮件打开、网络研讨会出席和直接演示请求等互动。如果潜在客户在短时间内下载了白皮书、参加了相关主题的网络研讨会,然后又重新访问了您的定价页面,这显然比仅打开电子邮件的潜在客户表现出更高的参与度和兴趣。

在考虑这些数据点时,区分隐式评分与显式评分很有帮助。显式评分依赖于潜在客户直接提供的信息,如在表单中填写的详细信息(如职位、公司规模)。而隐性评分则是观察潜在客户的行为,如他们的网站活动或电子邮件参与度。两者对于全面了解潜在客户都至关重要。

开发潜在客户评分系统需要深思熟虑的规划。这包括定义积极行为(如下载高价值资产、要求演示)和消极行为(如退订电子邮件、访问职业页面),并为每种行为分配适当的分值。请记住,这不是 "一劳永逸":这并不是一个 "设置好就不用管它 "的过程--定期审查和完善评分模型对确保其与不断变化的业务目标和市场动态保持一致至关重要。

 

潜在客户鉴定的艺术与科学

尽管潜在客户评分在优先考虑潜在客户方面很有价值,但重要的是要明白,它只是一个有力的指南,而不是定论。潜在客户得分越高,说明其潜力越大,但并不能自动转化为随时可以成交的交易。这就是细微的潜在客户鉴定过程发挥作用的地方,它将数据驱动的洞察力与销售中不可替代的人为因素相结合。

潜在客户资格认证是指运用人工判断和直接互动来确定潜在客户是否不仅感兴趣,而且是否真正适合您的解决方案,更重要的是,他们是否有真正的、可满足的需求。潜在客户评分为对话提供了信息,突出了对话对象,但资格审查过程才是发现更深层次见解的过程。最终目标是确定潜在客户是否有您的产品或服务可以解决的问题,以及他们是否拥有资源和意愿来实施该解决方案。

关键资格框架

为了规范和优化这一关键阶段,销售团队通常会采用既定的资格框架。这些框架为提出正确的问题和收集必要的信息提供了结构化的方法。

其中最广为人知的是 BANT,它是预算(Budget)、授权(Authority)、需求(Need)和时限(Timeline)的缩写。这一经典框架在 B2B 销售中尤其有效,可以快速评估潜在客户的可行性:

  • 预算:潜在客户是否有足够的资金来使用你的解决方案?销售人员可以通过询问类似解决方案的当前支出或预算审批流程来确认这一点。

  • 权力:与您交谈的人是否是最终决策者,或者他们是否有权影响采购决策?了解决策部门至关重要。

  • 需求:潜在客户是否清楚地阐述了你的产品或服务可以解决的问题或痛点?这可能是最关键的部分,因为如果没有真正的需求,预算或权力都不重要。

  • 时限:潜在客户实施解决方案的紧迫性如何?他们是希望立即解决问题,还是需要长期考虑?

虽然 BANT 提供了一个坚实的基础,但更复杂的销售周期,尤其是在企业环境中,通常会受益于 MEDDIC 等框架。这种更全面的框架能更深入地了解潜在客户的实际运营情况,重点关注以下方面:

  • 衡量标准:潜在客户希望实现哪些可量化的结果或改进?

  • 经济买家:谁拥有最终的财务权力,他们如何受益?

  • 决策标准:潜在客户评估解决方案的关键标准是什么?

  • 决策过程:潜在客户将遵循哪些步骤做出购买决策?

  • 确定痛点:有哪些具体的、可衡量的痛点推动着对解决方案的需求?

  • 拥护者:是否有内部拥护者在积极推动您的解决方案?

除了这些既定框架外,资格认证的一个重要方面是理想客户档案(ICP)的一致性。这包括评估潜在客户与您最成功、最赚钱的客户的特征匹配程度。他们所处的行业合适吗?他们的规模相似吗?他们面临的挑战是否与您的解决方案擅长解决的问题相似?

要使潜在客户资格鉴定真正有效,销售团队和营销团队之间必须建立无缝、持续的反馈回路。这首先需要清晰的沟通,以及对 "合格潜在客户 "的共同、明确定义。市场营销部门的职责是生成符合初始标准的潜在客户,并将其培养到准备就绪的程度,而销售部门则负责最终验证和更深层次的资格认证。

当这两个部门步调一致,了解彼此的流程并为统一的目标做出贡献时,整个业务发展引擎的运行效率就会大大提高,将更多潜在客户转化为满意客户。

 

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培育旅程:引导潜在客户转化

一旦您确定了最有潜力的潜在客户并对其进行了资格审查,您的旅程还远远没有结束。事实上,这才是潜在客户培育的真正开始,也是将潜在兴趣转化为承诺行动的关键过程。

究竟什么是潜在客户培育?简单地说,就是在潜在买家个人销售漏斗的每个阶段与他们发展关系的战略过程。这就是在直接销售之前,提供价值、解决疑虑,并不断展示您的解决方案如何满足他们不断变化的需求。其总体目标是保持客户的关注度,建立不可否认的信任,并顺利引导潜在客户进一步深入漏斗,实现转化。

有效的潜在客户培育策略

有效的潜在客户培育是艺术与科学的结合,需要深思熟虑的策略和精确的执行。

  • 细分内容交付: 这意味着要超越一般的电子邮件,而是根据潜在客户的得分、他们在买家旅程中的当前阶段以及他们表达的兴趣来定制内容。例如,处于考虑阶段、对特定产品功能表现出特别兴趣的潜在客户可能会收到一份有针对性的案例研究,展示该功能如何使类似客户受益。

  • 多渠道培育: 潜在客户会在不同的平台上进行互动,因此您的培养工作也应如此。这可能包括在潜在客户参加网络研讨会后发送后续电子邮件,以及在 LinkedIn 等社交媒体平台上发布有针对性的重定向广告。关键是要在不同的接触点上创造连贯的体验。

  • 及时、相关的沟通:泛泛而谈的大众传播往往达不到目的。相反,设想一下由潜在客户的特定行为(如下载内容或访问关键产品页面)触发的自动化序列。这样就能确保所提供的信息与他们当前的参与程度相关。

  • 大规模个性化: 利用客户关系管理数据,您可以个性化信息,而不仅仅是使用潜在客户的名字。您可以参考他们的公司、行业,甚至他们提到的具体挑战。例如,一封个性化电子邮件的开头可能会写道:"鉴于您在[行业]领域的工作,我们认为这封关于[具体挑战]的见解与您特别相关"。

如果没有营销自动化的强大功能,有效实施这些策略将耗费大量资源。自动化平台简化了培育流程,无需人工干预即可确保一致、及时的沟通。自动化平台还能对参与度指标进行宝贵的跟踪,使您能够不断优化培育流程,以达到最大效果。结果不言而喻:战略性地使用营销自动化进行潜在客户培育的企业,其合格潜在客户数量通常会增加 451%

整合线索评分和培育,实现无缝业务开发

潜在客户评分和潜在客户培育的真正威力并不是孤立实现的,而是通过它们之间的无缝整合,形成一种动态的共生关系,推动业务发展。每一个流程都会不断为另一个流程提供信息并加以完善,从而创建一个高效、反应迅速的系统,将潜在客户转化为忠实客户。

考虑其相互关联性:高潜在客户得分就像一个触发器,预示着潜在客户已准备好进入更集中、更高级的培育路径。例如,一个潜在客户在反复访问定价页面或下载产品规格表后,其行为得分会飙升,从而自动进入一个旨在提供更深入信息或甚至促使销售拓展的培育序列。

相反,潜在客户在培育活动中的参与度会直接影响他们的得分。如果他们积极参与电子邮件并下载高级内容,他们的得分就会增加,这表明他们的兴趣有所提高。如果他们不参与或取消订阅,他们的得分可能会降低,这表明需要采取不同的方法,甚至取消主动培育。

要真正衡量这种综合方法的效果,衡量正确的 KPI 至关重要。关键指标包括

  • 线索到机会的转化率:有多少潜在客户成为合格的机会?

  • 机会转化为成功率:有多少机会达成交易?

  • 销售周期长度:销售线索转化为客户所需的平均时间。

  • 投资回报率(ROI):潜在客户生成和管理工作的整体盈利能力。

值得注意的是,持续衡量营销工作投资回报率的公司增加营销预算的可能性是其他公司的1.6 倍,这凸显了数据驱动决策在业务发展中的价值。

打造可持续增长引擎

超越点击不仅是一种战略,也是现代业务发展的运营要务。战略性线索评分和培育不仅仅是流行语,更是将短暂的兴趣转化为实际收入的重要支柱。其长期效益显而易见:提高销售流程的效率,显著改善销售效果,最终实现经得起市场波动的可持续业务增长。投资于先进的销售线索管理所带来的收益远远超过最初的销售线索挖掘工作。

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约阿希姆 (Joachim)
约阿希姆 (Joachim)
我父亲教我梦想远大,并为实现梦想而努力奋斗。建造东西和帮助人们成功是我们存在的意义。如果事情第一次没有成功,我们会尝试不同的方法。成长是其中一件事,成长得更好是我们的目标。
 

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